Sollicitatieprocedure

Onze procedure is als volgt:
 
1. Na je sollicitatie sturen we je een ontvangstbevestiging.

2. Binnen twee weken krijg je van ons een inhoudelijke reactie. Bij interesse van onze kant nodigen we je uit voor een of meerdere gesprekken.

3. Tijdens deze gesprekken maken we kennis met elkaar. Wij beantwoorden al je vragen over onze organisatie, de functie en je toekomstige collega’s, en uiteraard hebben wij ook vragen voor jou.

4. Voor sommige functies kan een capaciteitentest en/of persoonlijke profielanalyse deel uitmaken van de procedure.

5. Op basis van de gesprekken en de uitkomst van de eventuele test stellen we vast of er een match is.

6. Is die match er en ben jij ook nog steeds enthousiast, dan ontvang je van ons een concreet aanbod.

7. Voor het ondertekenen van het contract nodigen wij je graag uit op kantoor, zodat we kunnen proosten op jouw carrière bij CBRE!


Solliciteren bij CBRE Global Workplace Solutions?
Door heel Nederland werken er bovendien bijna 1.000 medewerkers van CBRE Global Workplace Solutions (GWS) op locatie bij de klant. Zij zijn deskundig en gedreven in technical en facility management, hospitality services en safety maatregelen. Ben je geïnteresseerd in een functie bij CBRE GWS? Vacatures bij dit zusterbedrijf wordt door het recruitment team in Londen behandeld. Vind jouw functie hier.